Boletín Laboral | Reforma de Pensiones

El pasado 26 de marzo de 2025, fue publicada en el Diario Oficial la Ley N°21.735 que "crea un sistema mixto de pensiones y un seguro social en el pilar contributivo, mejora la pensión garantizada universal y establece beneficios y modificaciones regulatorias".

La ley establece una cotización de cargo del empleador total de un 8,5% de la remuneración imponible del trabajador. La señalada cotización será implementada gradualmente, en principio, en un periodo de tiempo de 9 años, esta nueva cotización rige a partir de agosto de 2025.